Cái mà mọi người coi là vạch đích của họ mới chỉ là điểm bắt đầu của tôi!

[ad_1]

Đỗ Quang Vinh sinh năm 1989, thường được công chúng biết đến nhiều với biệt danh “con trai bầu Hiển” – Chủ tịch HĐQT Tập đoàn T&T, Chủ tịch Ngân hàng SHB. Hồi cuối tháng 10, anh gây bất ngờ khi được bổ nhiệm làm Phó Tổng giám đốc SHB ở tuổi 32 và trở thành Phó Tổng giám đốc trẻ nhất ngân hàng này.

Mới đây, trong một cuộc trò chuyện với chúng tôi, khi được hỏi về việc phải chăng những thành công, dấu mốc này đều đã được gia đình lên kế hoạch từ sớm, Đỗ Quang Vinh thắng thắn chia sẻ: “Câu chuyện thành công trong tương lai thì không ai có thể đoán trước được, cũng không ai có thể vẽ lên hoặc xây dựng một lộ trình chắc chắn cho sự thành công từ sớm. Nhưng tôi may mắn có một người cha thành công. Trong quãng thời gian từ khi đi học đến lúc đi làm, cha luôn đồng hành cùng tôi, định hướng để tôi không đi nhầm đường. Trong hành trình đến ngày hôm nay, tôi không cho là đã thành công vì bản thân thấy mình cũng chưa làm được gì to tát cả”.

Bên cạnh đó, nói về việc được công chúng nhận xét là “sinh ra từ vạch đích”, vị doanh nhân trẻ bày tỏ: “Mọi người có thể nói rằng tôi “sinh ra ở vạch đích” nhưng thực tế, mỗi người có một vạch đích khác nhau. Có thể cái mà mọi người coi là vạch đích của họ mới chỉ là điểm bắt đầu của tôi”.

Phó TGĐ SHB Đỗ Quang Vinh nói về việc sinh ra ở vạch đích: Cái mà mọi người coi là vạch đích của họ mới chỉ là điểm bắt đầu của tôi! - Ảnh 2.

Đỗ Quang Vinh cho rằng vạch đích của bản thân là được như cha – bầu Hiển, và hiện tại vẫn cách rất xa vạch đích đó.

“Từ giờ đến vạch đích đó, chắc chắn tôi còn phải phấn đấu rất nhiều, trải qua nhiều khó khăn và thách thức. Tôi còn phải cố gắng thêm nhiều nữa mới chạm đến vạch đích, để làm sao sự thành công đó được mọi người ghi nhận, và chính mình ghi nhận”.

Tuy nhiên, vị lãnh đạo ngân hàng cũng không phủ nhận sự hậu thuẫn từ gia đình, đặc biệt là những bài học từ bầu Hiển.

“Ở ngoài thương trường, bố tôi có thể là một người mạnh mẽ và quyết đoán, đôi khi mọi người cũng khá sợ. Tuy nhiên trong gia đình, bố rất gần gũi, luôn chia sẻ với tôi và em trai những câu chuyện từ cuộc sống đến công việc, làm sao để chúng tôi thấy thoải mái nhất.

Ông luôn nhắc nhở tôi rằng sống thì phải biết mình ở đâu, rằng luôn luôn phải để chân chạm đất. Vì với vị trí, môi trường hiện tại của tôi thì chắc chắc thường được nghe không ít lời có cánh dành cho mình. Với những lời khen như vậy thì chúng ta còn tỉnh táo để đứng vững hay không, đó là điều ông luôn nhắc nhở. Vì thế khi bước ra đời, tôi luôn tự nhủ rằng mình còn quá nhỏ bé, mình chưa thực hiện được điều gì to tát cả”, Phó Tổng giám đốc SHB – Đỗ Quang Vinh chia sẻ.
https://cafebiz.vn/pho-tgd-shb-do-quang-vinh-noi-ve-viec-sinh-ra-o-vach-dich-cai-ma-moi-nguoi-coi-la-vach-dich-cua-ho-moi-chi-la-diem-bat-dau-cua-toi-20211213192223978.chn



Hoàng Thuỳ


Theo Doanh nghiệp và Tiếp thị

[ad_2]

  • Nguyen The Hoan-

    Related Posts

    Bảo vệ: Chân dung khách hàng AQtech

    Không có trích dẫn vì bài này được bảo vệ.

    Read more

    Những Điều Cần Lưu Ý Khi Tổ Chức Sự Kiện Lớn: Bí Quyết Thành Công Không Thể Bỏ Qua

    Tổ chức một sự kiện lớn không chỉ đơn thuần là việc chuẩn bị một không gian và mời khách tham dự; đó còn là một hành trình đầy thách…

    Read more

    You Missed

    Nguyễn Thế Hoan: Ngành Ô Tô Việt Nam Và “Rào Cản Có Điều Kiện” – Chiến Lược Bảo Vệ Tài Sản Quốc Gia Hay Sự Trì Trệ Của Thị Trường?

    Nguyễn Thế Hoan: Ngành Ô Tô Việt Nam Và “Rào Cản Có Điều Kiện” – Chiến Lược Bảo Vệ Tài Sản Quốc Gia Hay Sự Trì Trệ Của Thị Trường?

    Nguyễn Thế Hoan: “Phúc Long Lãi Kỷ Lục – Chiến Thắng Của Hiệu Suất Vận Hành Hay Sự Đánh Đổi Bản Sắc Thương Hiệu?”

    Nguyễn Thế Hoan: “Phúc Long Lãi Kỷ Lục – Chiến Thắng Của Hiệu Suất Vận Hành Hay Sự Đánh Đổi Bản Sắc Thương Hiệu?”

    Nguyễn Thế Hoan: “Vàng Bốc Hơi 100 USD – Cú Sốc Giá Hay Phép Thử Tâm Lý Về Giá Trị Thương Hiệu Quốc Gia SJC?”

    Nguyễn Thế Hoan: “Vàng Bốc Hơi 100 USD – Cú Sốc Giá Hay Phép Thử Tâm Lý Về Giá Trị Thương Hiệu Quốc Gia SJC?”

    Nguyễn Thế Hoan: “BIDV và Nghịch Lý Tên Gọi – Khi Branding Vượt Khỏi Tầm Kiểm Soát Của Doanh Nghiệp”

    Nguyễn Thế Hoan: “BIDV và Nghịch Lý Tên Gọi – Khi Branding Vượt Khỏi Tầm Kiểm Soát Của Doanh Nghiệp”

    Nguyễn Thế Hoan: “Làn sóng nghỉ việc 2.700 nhân sự tại VPBank – Khủng hoảng Employer Branding hay Chiến lược tối ưu hóa định phí?”

    Nguyễn Thế Hoan: “Làn sóng nghỉ việc 2.700 nhân sự tại VPBank – Khủng hoảng Employer Branding hay Chiến lược tối ưu hóa định phí?”

    Bức Tranh Cạnh Tranh Của Các Công Ty Chứng Khoán Quý 1/2026: Khi “Sản Phẩm Lõi” Thất Thế, Margin Trở Thành “Con Bò Sữa”

    Bức Tranh Cạnh Tranh Của Các Công Ty Chứng Khoán Quý 1/2026: Khi “Sản Phẩm Lõi” Thất Thế, Margin Trở Thành “Con Bò Sữa”